四川特驅教育管理(lǐ)有限公司,是一家專門從事職業教育、教育培訓服務(wù)、教育品牌推廣、教育及教育衍生産品開發的綜合性服務(wù)機構,開展對内、對外教育服務(wù)與合作(zuò)。
為(wèi)加快培養大批高素質(zhì)勞動者和技(jì )術技(jì )能(néng)人才,改善新(xīn)職業人才供給質(zhì)量結構,支持戰略性新(xīn)興産業發展,推動數字經濟與實體(tǐ)經濟深度融合,近日,人社部印發《關于加強新(xīn)職業培訓工作(zuò)的通知》(以下簡稱《通知》)。
《通知》提出,加快新(xīn)職業标準開發,在組織制定新(xīn)職業标準的同時,面向社會廣泛征集新(xīn)職業标準或評價規範。對于征集到的新(xīn)職業标準或評價規範,經人社部組織評估論證後,及時上升為(wèi)國(guó)家職業标準。有條件的省(自治區(qū)、直轄市)和部門(行業)可(kě)依托本地區(qū)、本部門(行業)的龍頭企業、行業組織和院校等開發職業标準或評價規範,經人社部審定後,作(zuò)為(wèi)國(guó)家職業标準予以頒布。
《通知》要求,根據區(qū)域經濟社會發展需要,适應市場需求,堅持就業導向,突出能(néng)力建設,大力開展新(xīn)職業培訓特别是數字經濟領域人才培養。鼓勵培訓機構依據國(guó)家職業标準,采取多(duō)種形式開展培訓。對于數字技(jì )術技(jì )能(néng)類職業,探索引入現代化手段和方式開展培訓。廣泛組織開展新(xīn)職業技(jì )能(néng)競賽活動,充分(fēn)發揮以賽促學(xué)、以賽促訓作(zuò)用(yòng)。結合新(xīn)經濟、新(xīn)産業、新(xīn)職業發展,建立職業與教育培訓專業(項目)對應指引,修訂技(jì )工院校專業目錄,完善專業技(jì )術人才繼續教育專業科(kē)目内容,增設與新(xīn)職業對應的新(xīn)專業(項目),加強新(xīn)職業人才培養。
《通知》強調,有序開展新(xīn)職業評價。按照有關規定,組織新(xīn)職業評價機構的征集遴選,積極穩妥推行社會化評價。經備案的評價機構根據職業特點,探索多(duō)元化評價方式。創新(xīn)評價服務(wù)模式,探索“互聯網+人才評價”的新(xīn)模式,對于數字技(jì )術技(jì )能(néng)類職業可(kě)探索采用(yòng)在線(xiàn)評價認定模式。對評價認定合格的人員,由評價機構按照有關規定制作(zuò)并頒發證書(或電(diàn)子證書)。獲證人員信息納入人才統計範圍。
《通知》指出,堅持以用(yòng)為(wèi)本,建立健全培養與使用(yòng)相結合、評價與激勵相聯系的人才發展機制。各地人社部門要将新(xīn)職業培訓評價項目納入本地職業技(jì )能(néng)提升行動“兩目錄一系統”,按規定落實職業技(jì )能(néng)培訓補貼和職業技(jì )能(néng)鑒定補貼等政策。落實高技(jì )能(néng)人才與專業技(jì )術人才職業發展貫通相關政策,各類用(yòng)人單位對在聘的高級工、技(jì )師、高級技(jì )師在學(xué)習進修、崗位聘任、職務(wù)職級晉升、評優評獎、科(kē)研項目申報等方面,比照相應層級專業技(jì )術人員享受同等待遇。
此外,《通知》還對加強組織領導和溝通協調、宣傳引導和政策解讀、工作(zuò)指導和監督檢查以及培訓基礎建設等提出了要求。
----來源:中華人民(mín)共和國(guó)人力資源和社會保障部